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MINERD gradúa  Directores Regionales y Distritales en  supervisión y gestión de la calidad educativa

Fecha de publicación 21/09/2015

El Ministerio de Educación entregó sus certificados de graduación a los 18 Directores Regionales y a 102 Distritales que aprobaron el Programa de Certificación en Supervisión y Gestión de la Calidad de la Educación, que imparte la Escuela de Directores para la Calidad Educativa (EDCE) del Ministerio de Educación.

LA entrega de los certificados se hizo en una ceremonia encabezada por el vice ministro de Evaluación y Supervisión Educativa y Director de la Escuela de Directores, Adarberto Martínez. Previamente, el ministro de Educación, Carlos Amarante Baret, felicitó a los graduandos y los exhortó a fortalecer su liderazgo en sus centros y direcciones reginales y distritales.

El Programa de Certificación en Supervisión y Gestión de la Calidad de la Educación  tiene una duración de nueve meses, con 342 horas. 162 de esas horas son presenciales y 180 de actividades independientes: conferencias, talleres, seminarios, congresos y el desarrollo de trabajos de ejecución práctica. 

Cada mes, los participantes trabajan un módulo con 18 horas de clases presenciales y 20 horas de actividades no presenciales. Las clases presenciales son seguidas de actividades independientes, que son cumplidas por los participantes utilizando herramientas virtuales como el correo electrónico, blogs y navegación en la  red.

En el primer módulo del programa se aborda la situación de la educación dominicana en el contexto global, en el segundo producción y uso de la información y la tecnología; en el tres, gestión, promoción y desarrollo curricular de los recursos pedagógicos; en el  cuatro, análisis y valoración de los resultados de las evaluaciones, y en el quinto la gestión escolar en las instancias intermedias.

En el módulo seis,  incluye la gestión del talento humano; en el siete,  gestión de los recursos administrativos y financieros; en el ocho, el modelo de la gestión de la calidad, autoevaluación y plan de mejora y en el módulo nueve, el Sistema Nacional de Supervisión Educativa.

Para cada módulo, la EDCE escoge los profesores de entre los funcionarios del MINERD que están más calificados para asumir las tareas docentes que les sean asignadas, como  investigadores, especialistas, ejecutivos, profesores universitarios de prestigio, expertos internacionales y similares.

Desde el inicio de sus labores el 17 de enero de 2012, la Escuela de Directores para la Calidad Educativa (EDCE) ha entregado certificados de participación a 1,665 directores de centros educativos, de los cuales entre el 46% y 56% de los graduados han cursado postgrados y maestrías en gestión de centros educativos.

Recientemente, la décima promoción de la Escuela, con 195 directores-alumnos, comenzó sus clases presenciales.

En  representación de los graduandos habló en el acto de entrega de los certificados el licenciado Bernardo de Jesús Acosta, Director de la Regional de Educación 06 de La Vega. Se rindió un minuto de silencio en memoria del licenciado Ángel Duarte Cabrera, fallecido recientemente.-

LA Oficina de la UNESCO (Chile) está publicando un libro con seis programas innovadores en formación de directores en América Latina y el programa de la EDCE figura entre ellos.

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Jueves 30 de Abril, 2026

Ministerio de Educación informa suspensión de docencia para Montecristi, Santiago Rodríguez y Valverde por alerta roja

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Domingo 26 de Abril, 2026

Comisión Nacional Rectora garantiza continuidad de la Evaluación de Desempeño Docente

<p><span style="-webkit-tap-highlight-color: transparent; -webkit-text-size-adjust: 100%;">La etapa correspondiente a la observación de clases y planificación, dará inicio el próximo 30 de abril.</span><br></p><p><br></p><p>La Comisión Nacional Rectora de la Evaluación de Desempeño Docente, conformada por el Ministerio de Educación de la República Dominicana (MINERD), la Asociación Dominicana de Profesores (ADP), y la Asociación Nacional de Profesionales y Técnicos de la Educación (ANPROTED), informa al magisterio nacional y a la ciudadanía que, tras las incidencias registradas durante la aplicación de la quinta etapa, se completó un proceso de revisión y fortalecimiento de la plataforma tecnológica que soporta esta fase evaluativa.</p><p>La Comisión indicó que las incidencias identificadas correspondieron a situaciones técnicas puntuales en el funcionamiento del sistema, las cuales fueron atendidas y solucionadas oportunamente por los equipos responsables. </p><p>De igual forma, aclaró que se realizaron las pruebas técnicas correspondientes. Como parte de este proceso, se identificaron oportunidades de optimización orientadas a fortalecer la eficiencia operativa, incorporando mejoras tecnológicas y de flujo de procesos que permitirán un desarrollo más eficiente de la EDD.</p><p>El Ministerio de Educación reafirmó su compromiso de culminar la Evaluación de Desempeño Docente conforme a lo establecido, como parte de una política sostenida de fortalecimiento de la calidad educativa. </p><p>Recordó que este proceso, declarado de alta prioridad mediante la Orden Departamental 50/2025, ha avanzado de manera progresiva, con la participación de más de 115,000 docentes en todo el territorio nacional y la ejecución exitosa de cuatro de sus seis etapas,  con un nivel de avance cercano al 95 % en los más de 750,000 instrumentos aplicados y sin haberse registrado inconvenientes en su desarrollo.</p><p>La Comisión reiteró que la Evaluación de Desempeño Docente es un proceso institucional, técnico y gradual, orientado al fortalecimiento de la carrera docente y de la calidad educativa. En ese marco, se mantendrá la coordinación con la Asociación Dominicana de Profesores (ADP), Asociación Nacional de Profesionales y Técnicos de la Educación (ANPROTED) y los equipos responsables manteniendo, como hasta ahora, el funcionamiento eficaz y coordinado de las instancias técnicas y de gobernanza, para seguir garantizando  la continuidad, la equidad y el rigor del proceso.</p><p>En ese contexto, la Comisión puntualizó que la sexta etapa de la Evaluación de Desempeño Docente, correspondiente a la observación de clases y planificación, dará inicio el próximo 30 de abril, conforme al cronograma ajustado. </p><p>Apuntó que, de igual manera, la fase de Evaluación de Rendimiento Profesional (ERP) se reprograma para la primera semana de junio, inmediatamente después de concluida la 6ta. etapa, incorporando mejoras operativas orientadas a garantizar la eficiencia, la estabilidad y el adecuado desarrollo del proceso. </p><p>La Comisión exhorta a todos los docentes convocados a participar activamente en las etapas pendientes, para asumir este proceso con dedicación y empeño, en beneficio de su desarrollo profesional y del fortalecimiento del sistema educativo nacional. </p><p>El Ministerio de Educación y la Comisión Nacional Rectora subrayaron que continuarán adoptando las medidas necesarias para asegurar que cada docente participe en condiciones adecuadas, con reglas claras y con plena garantía de sus derechos, en un proceso que tiene como propósito central valorar el desempeño docente y fortalecer el sistema educativo nacional.</p><p>La Comisión Nacional Rectora, presidida por el ministro Luis Miguel De Camps, tiene a su cargo la definición de los lineamientos generales y el seguimiento estratégico del proceso, asegurando su alineación con la política educativa y su impacto en el desarrollo profesional docente.</p><p>Está integrada por altos funcionarios del MINERD, entre ellos Francisco De Óleo Ramírez, viceministro de Acreditación y Certificación Docente; Ancell Scheker, viceministra de Servicios Técnicos y Pedagógicos;  Óscar Amargós, viceministro de Supervisión y Control de la Calidad de la Educación; Ayacx Mercedes, viceministro de Planificación y Desarrollo Educativo; y Marie Laure Aristy Paul, viceministra de Gestión Administrativa, así como Eduardo Hidalgo, presidente de la ADP, Julio Canelo, Ylario Jiménez y Menegildo De la Rosa también de ADP, y  Etanislao Castillo Reynoso, presidente de ANPROTED. </p>
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Domingo 26 de Abril, 2026

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